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崗位要求：
院校：211/985院校、本科或碩士畢業(yè)
專業(yè)類別：制冷與低溫工程、動力工程、工程熱物理等能源與動力相關(guān)專業(yè)；機械、電機電器等機械相關(guān)專業(yè)；質(zhì)量管理工程、測控等質(zhì)量相關(guān)專業(yè)
語言能力：通過大學英語六級（CET-6）

綜合素質(zhì)能力要求：
事業(yè)心：具備個人成就動機與自我內(nèi)驅(qū)力，一個遠大的目標，一種不懈的追求，對于管培生尤為重要。
領(lǐng)導力：具備支配和駕馭所從事項目或團隊管理的影響力。
分析能力：能夠在復雜的情況中迅速找出線索，理出頭緒，具備邏輯應(yīng)變能力。
溝通協(xié)調(diào)能力：能夠明晰地闡述自我觀點，聆聽別人意見，學會使用合適的方式或途徑協(xié)調(diào)矛盾分歧和意見沖突，推動工作的順利開展。
自我學習與成長：在分析事物的基礎(chǔ)上能夠快速的學習使用新知識，舉一反三，事半功倍的開展工作。

前期兩年培養(yǎng)階段：
第一階段：初始新雇員培訓。文化融入，掌握職場工作基本技能與方法，調(diào)整心態(tài)。
第二階段：業(yè)務(wù)單元實習。以參與者的身份支持、輔助、參與完成所在崗位的項目工作。
第三階段：項目實操。以項目主要參與者和項目負責人的角色承擔項目任務(wù)的開展與執(zhí)行。
崗位方向：
技術(shù)研發(fā)、項目管理、質(zhì)量管理
薪酬福利：本科生起薪9K，碩士起薪11k